До участі в тренінгу були запрошені молодіжні працівники з Чернігівської, Херсонської, Львівської, Харківської, Дніпропетровської, Рівненської, Житомирської та Черкаської областей. Представники молодіжних центрів та просторів, зокрема які уже працюють з інклюзивними групами (молодь з інвалідністю, національні меншини, іноземні громадяни, внутрішньо переміщені особи тощо) поділилися досвідом у процесі навчання.

Серед завдань тренінгу було розвинути в усіх учасників навички та надати необхідні знання про:
- розуміння інклюзивності в молодіжній роботі.
 - виміри інклюзивності у молодіжних центрах.
 - компетенції, необхідні для роботи з групами включення та залучення до діяльності молодіжних центрів та просторів.
 - комунікація між молодіжними центрами, які працюють або прагнуть працювати у сфері інклюзії.
 
Поняття «інклюзивність» у даній програмі розкривали як можливість молодіжного простору враховувати інтереси і потреби усіх груп молоді, які можуть бути потенційними його відвідувачами. Оскільки у молодіжній роботі інклюзивність безпосередньо пов’язана з принципом соціального включення, що означає рівний доступ усіх молодих людей до соціальних прав та можливостей.

[:]
				

